現今商業社會復雜多變，業務波動難以捉摸，企業經常會在某個崗位（或某類崗位）上遇到一些突發的、臨時的用工需求，卻苦于無法及時招募到合適的人員，給企業的正常運營造成了不小困擾。
卓川人力資源集團充分理解企業對用工靈活性和風險管理的期望，推出了可定制化的崗位與業務外包解決方案，可以為企業解決諸多棘手難題：
- 因人員編制限制而產生的崗位外包，如財務、行政、文秘、HR、IT等
- 因女性員工懷孕而產生的臨時性崗位空缺
- 因員工病假、工傷而產生的突發性崗位空缺
- 因業務波動而產生的季節性的批量用工需求
- 由中、短期項目而產生的階段性用工需求
- 業務流程外包，如呼叫中心、活動促銷等
我們的優勢：
- 作為卓川人力資源集團的核心業務之一，崗位外包服務已在中國成功運營了多年，積累了豐富的經驗。無論企業在臨時性、突發性的用工需求上面臨著何種況，都可在我們的服務經歷中找到相應解答。
- 我們在財務、行政、文秘、HR、IT、呼叫中心、促銷等崗位上儲備了超過5000名合格人選，可及時填補企業的崗位缺口，確保公司正常運營。
- 我們的服務具備高度靈活性，能夠以月、周、天等不同單位為企業提供定制化服務。
- 我們的人力資源專家顧問會深入了解企業的崗位職責、用工需求及業務特點，從而提出最貼切企業需求的解決方案；經驗豐富的項目經理，可及時處理項目中可能出現的各種突發狀況。
我們為以下客戶提供崗位與崗位外包服務：
- 某航空公司呼叫中心中500名坐席的崗位外包
- 某汽車品牌公司500名客服的崗位外包
- 多家大型外企內部財務、行政、文秘、HR、IT等崗位的外包
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